Retningslinjer, rutiner, kultur og verdier. Alle interne ting en ansatt må vite kan bli funnet i en personalhåndbok. Den er et nyttig verktøy for...

Mathias Linnerud

Å kåre det beste HR-systemet i Norge er omtrent like objektivt som å kåre Norges beste bolle. Alle har en mening, og noen blir sannsynligvis litt...

Philip Gundersen

2026 er godt i gang, og dette er en oppdatering for historiebøkene – og en vi vet mange av dere har gledet dere til. Vi snakker selvfølgelig om...

Mathias Linnerud

De fleste bedrifter har regler for timeføring. Problemet er bare at de enten er for uklare, for rigide eller for meningsløse. Her får du konkrete...

Ida Wathne Sørensen

Du bruker kanskje Humas Møter-modul? Det er vel og bra, men visste du at du kan spare mye tid og få enda mer verdi ut av modulen om du bruker den...

Fredrik M. Frafjord

EUs nye AI-direktiv – populært kalt AI Act – rulles i disse dager gradvis ut. Hovedregelen trer i kraft 2. august 2026, og det er viktig å være klar...

Mathias Linnerud

Timeføring er nok ikke det mest spennende temaet vi skriver om på Huma-bloggen, men én ting er sikkert. Det er skikkelig viktig. Vi har skrevet en...

Harald Øyen

Jeg hadde medarbeidersamtale her forrige dagen. Da skulle jeg virkelig gi sjefen huden full! “Nå skal han virkelig få høre,” tenkte jeg. La meg...

Mathias Linnerud

Okay, vi skal være helt ærlige: Ordet timeregistrering gir ikke akkurat varme HR-vibber. For mange ansatte høres det ut som: «Vi stoler ikke helt på...

Ida Wathne Sørensen