Det här är det nya HR, det är vi alla, hela tiden. Förr var det en person vid ett skrivbord, men år 2023 är det så mycket mer! HR är den del av ett...
Det här är det nya HR, det är vi alla, hela tiden. Förr var det en person vid ett skrivbord, men år 2023 är det så mycket mer! HR är den del av ett...
I en färsk undersökning av NHO framgår det att norska chefer vill att deras anställda ska vara mer på kontoret. Sex av tio anställda med högre...
Det har funnits ett populärt tankesätt i HR-kretsar i flera år, nämligen att man ska ta med hela sig själv till jobbet. Men efter en evighet på ett...
Hur jobbar man smartare? Det är verkligen det som är kärnan i digitaliseringen! I den här artikeln tittar vi på vad digitalisering egentligen är och...
I den här artikeln kommer vi att dyka in i HR-analysen. Vi kommer att titta på vad det är och vad det inte är, vi kommer att titta på varför det kan...
Ny månad betyder nya produktuppdateringar i Huma. Ni kommer med idéer och vi jobbar på för att uppnå det ni önskar! Vi har jobbat med att göra...
Det är inte alltid en självklarhet när man behöver ett digitalt HR-system, men det kan vara till mer hjälp än vad man tror! Här är 5 tecken på att...
Medarbetarsamtal är ett viktigt verktyg vi använder för att nå mål och säkerställa en god arbetskultur. För att få ut så mycket som möjligt av dem...
Det är svårt att överskatta värdet av en bra start. De första dagarna på nya arbetsplatsen sätter tonen för hela anställningstiden. Vi på Huma lyfte...
Ett enkelt sätt att hålla koll på alla måsten under en onboarding så att du kan fokusera på det viktigaste, att din nya medarbetare känner sig sedd.