Strekker ikke tiden til?

VÄre partnere hjelper deg

Du kan fÄ hjelp med HR-arbeidet nÄr tiden ikke strekker til eller du trenger gode rÄd.

Som ny Huma kunde kan det vĂŠre godt Ă„ fĂ„ hjelp med Ă„ fĂ„ ansatte inn i systemet, fĂ„ orden pĂ„ GDPR og dokumenter og tilpasse hĂ„ndboka. Andre ganger trenger man kanskje oppdaterte rutiner for for HR- og personal,  lĂžnnsrevisjoner, kompetansekartlegging eller medarbeidersamtaler og oppfĂžlging. 

VĂ„re partnere hjelper deg med bĂ„de stort og smĂ„tt. La oss finne din perfekte match 💜Culture_1-2

 

check-circle_2Tilpassning av Huma til din bedrift

check-circle_2HR-faglige rÄd og strategi

check-circle_2Lei inn en HR-rÄdgiver

Noen av vÄre partnere

Lokal HR-kompetanse

FÄ et ekstra par hender med pÄ laget, og fÄ hjelp med alt fra operative HR-og personaloppgaver til strategisk rÄdgivning og prosjekter. Skap den arbeidsplassen dine ansatte Þnsker seg.

Personaldata

Persondata

FĂ„ hjelp til Ă„ organisere alt av informasjon om folka dine lett tilgjengelig. Avdelinger, team eller kontorer settes opp med de tilgangene de trenger.
Handbooks

HÄndbÞker

En personal- leder eller HMS-hÄndbok bÞr tilpasses den enkelte bedrift, og med bred bransjeerfaring hjelper vÄre partnere deg med det.
Dokumenter_illustration

LederstĂžtte

VÄre partnere kan bistÄ i vanskelige personalsaker eller fungere som lederstÞtte for Ä sÞrge for at de menneskelige ressursene blir hÄndtert pÄ en god mÄte.
absence

Rutiner

VÄre partnere utarbeider rutiner og prosesser innenfor on- og offboarding, fravÊr, informasjonsdeling, varsling og avvik.
Kompetanse_illustration

Utvikling

FÄ det beste ut av folka dine, og fÄ hjelp med kompetansekartlegging, medarbeidersamtaler, trivselsundersÞkelser, innsikt og analyse.
salary

LĂžnnsstyring

FĂ„ hjelp med Ă„ legge en god lĂžnnsstrategi med de riktige fordelene for din bedrift. 

Culture_cover_2

Kultur

God kultur kan gjÞre at dere tÄler alt, men det er tilsammen mange tiltak som bygger en sterk kultur. FÄ hjelp til Ä bygge en god kulturstrategi.

Ønsker du Ä bli Huma partner?

EFKT reduserte onboardingtiden fra ett Är til én mÄned!

NÄr gjengen i EFKT fÄr oppdraget som strategisk vekstpartner, er ikke det et ansvar de tar lett pÄ. De gÄr inn med hud og hÄr for Ä hjelpe selskaper med vekst og forbedre lÞnnsomheten. PÄ lik linje med idrettsutÞvere pÄ toppnivÄ, mÄ bÄde ledelsen og medarbeidere vÊre «fit for fight!».

Les mer