Stötta HR-behov med enkel tillgång till personaldata, frånvarohantering och ännu mer.
Vi tar gärna ett samtal för att visaför att visa hur enkelt du kan digitalisera och få ordning på allt som har med personaladministration att göra.
Ackordslön är en prestationsbaserad lön som innebär betalning för att ett visst arbete utförts, oavsett vilken tid det tar att utföra arbetet.
Ackordslön är vanligt i byggbranschen där detta också finns reglerat i kollektivavtal. I praktiken är de flesta ackordslöner så kallade blandackord. Det betyder att den anställde har en minimilön till exempel per timme, plus ett påslag för utfört arbete.
Förutom i byggbranschen förekommer ackordslön i viss utsträckning inom sälj, vid arbete med enklare repetitiva uppgifter och vid vissa tillfälliga insatser, till exempel per skriven text.
Det finns inga hinder mot att använda ackordslön för arbetsgivare utan kollektivavtal. I kollektivavtal med ackordslön finns detaljerade beskrivningar av hur lönen beräknas. Det är nästan alltid fråga om blandackord.