Gå tillbaka

Lönesamtal

 

Vad är ett lönesamtal? 

Lönesamtal är en central del av lönebildningsprocessen i de flesta kollektivavtal. I företag utan kollektivavtal finns lönesamtal ofta med som en del i den årliga lönerevisionen. I ett lönesamtal ger arbetsgivaren feedback på medarbetarens arbetsprestationer. Syftet med lönesamtalet är att se till att medarbetarna har löner som speglar deras kvalifikationer och prestationer i linje med företagets lönepolicy. 

Lönesamtalet ska vara en dialog mellan chefen och medarbetaren, där uppfyllande av lönekriterier, prestation och förväntningar diskuteras. 

Tre saker att komma ihåg om lönesamtalet:

• Ta avstamp i företagets lönepolicy och kriterier för individuell lönesättning
  Medarbetaren bör få veta hur hen kan påverka sin egen lön
  Lönesamtalen bör ses som ett verktyg och inte som en förhandling