Gå tillbaka

Referenser

 

Vad är referenser?

Referenser är källor som används för att stödja ett påstående, citat eller ärende. 

En referens kan till exempel vara en bok, artikel, webbplats, person eller organisation. Referenser används för att stödja ett ärende och för att berätta var informationen kommer ifrån. 

Referenser i arbetet

Referenser efterfrågas vanligtvis i den sista delen av en rekryteringsprocess. Att göra en referenskontroll är vanligt när arbetsplatser anställer nya personer. Detta är en rutin för att kontrollera att uppgifterna från kandidaten är korrekta. Dessutom kommer referenser att kunna ge dig information om kandidaten som kandidaten själv inte har nämnt. Om det finns några oklarheter kring kandidaten som du som rekryterare undrar över kan du även fråga referensen om detta.

Vad frågar du referenser om?

Inledningsvis är det viktigt att klargöra referenspersonens relation till kandidaten. Vilken ställning har referenspersonen i förhållande till kandidaten? Hur länge har de arbetat tillsammans, eller känt varandra? 

För att få en större bild av kandidaten kan du ställa öppna frågor och be referenspersonen att beskriva kandidaten med egna ord. Be även om exempel på arbetssituationer som stödjer de påståenden som har framförts.