Du som jobber med HR og lønn, du slurver ikke. Det gjør ikke vi heller. Du kan stole på at informasjonen i Huma, er helt oppdatert og at den stemmer med det som står i Visma.net Payroll.
Fiks ferdig digitale håndbøker, skreddersydd til hver enkelt ansatt.
Når du blir pensjonist går lønn over til å bli pensjon. Da kan din pensjon komme fra folketrygden, individuelle pensjonsordninger eller offentlig eller privat tjenestepensjon eller avtalefestet pensjon.
Avtalefestet pensjon er en ordning for tidlig pensjon som er regulert i tariffavtale for både privat og offentlig sektor, og er en tidligpensjonsordning for deg som er født før 1963. Når virksomheter må ty til nedbemanning hender det at de henvender seg til ansatte som nærmer seg pensjonsalder, som kan gå av med AFP dersom arbeidsplassen har denne ordningen.
Du kan gå av med AFP pensjon fra og med måneden etter at du har fylt 62 år.
AFP i offentlig sektor er en ordning som i hovedsak gjelder personer som er ansatt i stat, fylke eller kommune. Denne pensjonsordningen kan ikke kombineres med alderspensjon.
Privat avtalefestet pensjon er en pensjonsordning for deg som er ansatt i privat sektor. AFP i privat sektor kommer i tillegg til alderspensjon og tjenestepensjon og kan taes ut samtidig som du jobber.
Du må være ansatt og jobbe i en bedrift som har en tariffavtale der AFP inngår for å få AFP.
