Du som jobber med HR og lønn, du slurver ikke. Det gjør ikke vi heller. Du kan stole på at informasjonen i Huma, er helt oppdatert og at den stemmer med det som står i Visma.net Payroll.
Fiks ferdig digitale håndbøker, skreddersydd til hver enkelt ansatt.
Oppfølgingssamtale og andre slike samtaler kan ha flere former, man har gjerne en oppfølgingssamtale i prøvetiden og i etterkant av en medarbeidersamtale. Eksempel på slik samtale kan også brukes underveis i et sykefraværsløp, her er arbeidsgiver og arbeidstaker pålagt oppfølgingssamtaler eller dialogmøter. Målet er å finne ut om arbeidstaker kan fortsette i arbeid, til tross for forhold som kan påvirke arbeidsevnen. Både arbeidsgiver og arbeidstaker er pålagt en gjensidig taushetsplikt.
